歲序常易，華章日新。2023年2月2日，國浩濟南“新征程 再揚帆”2022年度總結表彰大會暨2023年度開工動員大會圓滿舉行。國浩濟南同仁齊聚一堂，共同回顧2022奮斗路，展望2023新景象。

會上，國浩濟南管理合伙人、主任鄭繼法向國浩濟南全體成員作2022年度工作報告，他表示：“回顧已經過去的2022年，是國浩濟南發展進程中極具考驗、極不容易、極不平凡的一年。面對國內疫情多發散發，經濟發展不尋常的復雜局面，國浩濟南全年業務收入仍與去年基本持平，是全體同仁不言放棄，一直努力的結果。”

鄭繼法主任還提到，一年來，國浩濟南“五五（2018-2022）”發展規劃目標超額實現，員工總人數持續增長，黨建工作有聲有色；在山東省市級優秀論文評比和法律服務產品大賽斬獲佳績，與山東政法學院合作開設刑事法治實驗班課程，涉外項目入選省級課題項目；積極開展公益活動，抗疫志愿者服務隊、服務月公益宣講活動、“星國之旅”孤獨癥兒童家庭陪伴行動項目、為星神學校捐贈、向貴州捐物、扶貧助困法律咨詢等活動，不斷踐行著社會責任。

國浩濟南管理合伙人林澤若明主持本次會議，并宣布年終表彰名單。本次年終表彰共設置先進工作者、優秀青年律師、熱心公益及公務獎、律師行業首屆法律服務產品大賽獎、優秀論文獎、特殊業績獎及籃球隊表彰七個獎項，鼓勵為律所做出貢獻的同仁，樹立榜樣。

國浩濟南管理合伙人吳蒙在會上宣布了新晉合伙人名單，其中新晉合伙人王寧作為代表致辭。

國浩濟南管理合伙人安樹軍向在座人員介紹了本年度國浩濟南新入職員工，為其頒發國浩徽章，隨后新人代表王鶴霖致辭。管理合伙人劉建鑫則介紹了國浩濟南的一體化規則。他強調，一體化管理有助于實現律所內部的信息共享和快速決策，及時應對市場，更好地適應互聯網時代的法律服務市場。

期間，歡樂的抽獎環節為大會增添了歡聲笑語，將現場氣氛推向了高潮。

瑞氣呈祥舒萬物，同心同德開新局。新的一年，國浩濟南面向新征程，將以“逢山開路，遇水搭橋”的攻堅精神，“嚴真細實快”的工作作風，強力推進高質量發展，再揚風帆，創造新輝煌！